Sabtu, 26 Maret 2016

Tugas softskill

THE UNMANAGED COMPANY

Beberapa minggu sebelum lulus dari sekolah bisnis, Pablo Cervantes mulai mencari pekerjaan di San Diego, California daerah. Sementara ia membaca melalui iklan baris, menangkap satu dan pada khususnya.Ingin bergabung dengan perusahaan yang baru dibentuk di bidang pembuangan limbah. Kami mengantisipasi.Pertumbuhan 500 persen dalam beberapa tahun pertama. Orang bergabung dengan tim kami harus melupakan tentang kendala dan peran yang dipaksakan oleh sebagian firma. Menulis kami tentang diri anda, Box 7654, koran ini.Berpikir 'Apa bisa saya kalah?' Cervantes dikirim dalam surat dan resume. Banyak kejutannya,yang menerima telepon sekitar satu minggu kemudian. Marty Berg, si penelepon, katanya diwakili.Limbah solar dan ingin bertemu Cervantes. Kedua pria mengatur waktu yang tepat.Cervantes mengikuti arah ke sebuah bangunan batako di pinggiran wilayah kota.Berg dikawal Cervantes ke sudut bangunan avirtually kosong. Mereka duduk di dua kursi yang berdekatan dengan meja.Jangan biarkan penampilan menipu anda, "kata Berg. "Kami memiliki kontrak satu  juta dolar di depan untuk bereksperimen dengan pembuangan limbah.Didorong sistem ini adalah gelombang masa depan. Iklan mengatakan kami mengharapkan pertumbuhan 500 persen dalam beberapa tahun pertama, tapi itu perkiraan konservatif. Salah satu pendiri dari perusahaan adalah seorang  yang jenius.Dia pikir dia memiliki ide yang tepat untuk menyembuhkan masalah pembuangan limbah dalam iklim yang cerah."Kedengarannya bagus untuk saya" kata carvantes. "Tapi apa pekerjaan yang Anda miliki dalam pikiran? Saya memiliki bisnis latar belakang. Saya bisa menjual. Aku bisa memecahkan masalah. Saya dapat membantu anda mengelola perusahaan. Keterampilan apa yang anda cari? Apa yang akan menjadi judul pekerjaan saya?  "Dengan tersenyum, Berg memandang Cervantes dan berkata, "Pablo, itulah titik kita mencoba untuk membuat dalam iklan.Limbah tidak akan memiliki jabatan, tidak ada jabatan, tidak ada deskripsi pekerjaan, dan tidak ada tingkat pengelolaan. Kami semua akan lapangan dan melakukan apa saja yang diperlukan untuk mendapatkan pekerjaan yang dilakukan. Kamu harus menyingkirkan tentang teori organisasi klasik untuk bekerja di sini.Anda bermaksud mengatakan, anda akan mencoba untuk memenuhi kontrak satu-juta dolar tanpa melakukan perencanaan, pengorganisasian, memimpin atau mengendalikan? 'Sekarang kau penangkapan. Di sini organisasi tradisional sudah mati. Kami akan bekerja sama sebagai kelompok dan melakukan apa yang perlu dilakukan."Tapi bisa Anda setidaknya memberitahu saya apa jabatan saya akan?" Tanya Cervantes. 'Apakah saya menjadi manajer? Sebuah perwakilan penjualan? Seorang spesialis ?."Di sana anda pergi lagi," kata Berg.'itu judul yang memiliki relevansi di perusahaan kecil perintis kami.Kami mencari bakat dan ambisi. Kami memiliki produk yang tidak konvensional untuk menawarkan masyarakat, sehingga kami ingin sebuah perusahaan yang tidak konvensional untuk melaksanakan misi kami. Tidak akan ada peran tetap untuk siapa saja.'Oke, saya mendapatkan titik. Tapi bagaimana gaji awal saya jika saya bergabung dengan perusahaan Limbah. Apa banyak yang akan tergantung pada apa yang anda pikir anda layak dan berapa banyak uang yang kita miliki tersedia untuk berbagi di antara diri kita sendiri. Kami tidak ingin membayar upah orang tetap setiap bulan.  telepon Berg berdering. Setelah mengobrol sebentar. Berg mengatakan, 'saya harus mengurus urusan darurat sekarang. Bisakah anda datang kembali dua puluh menit? Kemudian anda dapat memenuhi salah seorang pendiri Perusahaan Limbah. Saya pikir saya melihat beberapa kemungkinan di sini saya tahu dia ingin bertemu Cervantes berjalan di seberang jalan  untuk mendapatkan minuman ringan dari stasiun service mesin penjual otomatis.Dia pemikiran manusia untuk dirinya sendiri. 'Haruskah saya melompat ke dalam mobil saya dan membuat U-turn? Atau saya harus melihat lebih jauh ke kesempatan berpotensi besar ini ?

 Pertanyaan Kasus
1.      1. Apa pendapat Anda tentang filosofi manajemen Limbah?
Jawab :
Menurut saya sangat penting tentang pengolahan limbah dari perusahaannya tersebut harus ada manajement pengolahan limbah nya supaya dari perusahaan tersebut terstruktur & berjalan dengan baik tanpa ada yang dirugikan baik pencemaraan airnya lingkungan dan masyarakat sekitar .    

2.  Akankah struktur organisasi Marty Berg memiliki dalam pekerjaan pikiran? Mengapa atau                    mengapa tidak?
 Jawab :
Iya mengapa pekerjaan dalam pengolahan limbah harus memikirkan statement statement mengatasi limbah tersebut , memang tidak mudah dalam mengatasi limbah tetapi kalo kita mengikuti SOP prosedur pengolahan limbah dan memikirkan kedepan nya bagaimana menangani limbah tersebut akan berjalan dengan baik dan tidak ada yang di rugikan .

3. Dari sudut pandang Anda, apakah Marty Berg menggambarkan sebuah impian keberhasilan atau sebuah jebakan? Jelaskan alasan Anda.
Jawab :
Iya Marty Berg memberikan statement statement dan ide yang baik  ,alasannya karena jika perusahaan limbah tersebut dikelola dengan baik maka perusahaan tersebut mendapat dukungan dari masyarakat dan pengelohan limbah itu sangat penting bagi lingkungan sekitar supaya tidak  mencemari lingkungan di sekitar dan tidak ada yang dirugikan baik perusahaan maupun masyarakat di sekitar .

4. Apa yang harus Pablo Cervantes lakukan setelah ia selesai minum minuman ringannya?
Jawab :
Pablo Cervantes mulai mencari pekerjaan di San Diego, California daerah. Sementara ia membaca melalui iklan baris, menangkap satu dan pada khususnya. Menurut saya  Pablo cervantes harus melihat lebih jauh ke kesempatan berpotensi besar ini  karna semua butuh proses & perjuangan jika bersungguh sungguh dalam menjalani nya insyaa allah hasil nya akan lebih baik  intinya optimis .

Tidak ada komentar:

Posting Komentar